Mentoria Estratégica - Como Funciona?

Aprimore sua carreira com clareza e networking eficaz.

Four men are engaged in conversation, with one of them wearing a name tag. They are in a social or networking setting, possibly at a conference or meetup. The environment suggests a casual or friendly atmosphere.
Four men are engaged in conversation, with one of them wearing a name tag. They are in a social or networking setting, possibly at a conference or meetup. The environment suggests a casual or friendly atmosphere.
Mentoria em Grupo

2 Encontros de 1h30 com intervalo de 15 dias entre um encontro e outro, buscando clareza dos objetivos de carreira e conexões profissionais.

Two women standing in an office environment, engaged in a collaborative work session at a whiteboard. One woman is writing with a red marker while the other observes. Both are dressed in professional attire.
Two women standing in an office environment, engaged in a collaborative work session at a whiteboard. One woman is writing with a red marker while the other observes. Both are dressed in professional attire.
Networking Ativo

Conecte-se com profissionais durante sua transição de carreira, Grupos pequenos de até 8 participantes.

A cozy arrangement featuring a blue checkered fabric backdrop with a book titled 'Ten Year Career' prominently placed in the center. On the left, there's a beige and black handbag, next to a small red-handled mug. To the right of the book is a white wristwatch with a brown strap resting beside some pale pink roses. A silver pen lies nearby, and the corner of a laptop is visible at the top right.
A cozy arrangement featuring a blue checkered fabric backdrop with a book titled 'Ten Year Career' prominently placed in the center. On the left, there's a beige and black handbag, next to a small red-handled mug. To the right of the book is a white wristwatch with a brown strap resting beside some pale pink roses. A silver pen lies nearby, and the corner of a laptop is visible at the top right.
Transição de Carreira

Construindo um plano eficaz para sua mudança profissional baseado em histórias de sucesso.

Direção Clara

Condução com especialista em transição de carreira, carreira digital e liderança - Natasha Geraldo.

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Natasha Geraldo

Natasha Geraldo é psicóloga, coach e especialista em RH com mais de 20 anos de experiência em transformação cultural, ESG e tecnologia. Hoje é HR Business Partner, onde impulsiona mudanças com foco em inclusão, inovação e propósito. Mentora de carreiras e liderança negra, já ajudou centenas de profissionais a se reposicionarem. É uma voz ativa por um futuro do trabalho mais humano, justo e potente.

+20

anos de experiência

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Dúvidas & Política de Reembolso da Mentoria

É online, como receberei o link?

Sim, os encontros serão online no zoom e você receberá o link por email e WhatsApp com 24h de antecedência ao início da sessão.

Vai ter material de apoio?

Sim, materiais personalizados para te ajudar na transição.

Terei acesso individual a você?

A mentoria é em grupo, mas cada pessoa tem espaço para discutir seu caso.

Será possível remarcar as datas?

Como o trabalho é em grupo, a remarcação é limitada — valorizamos a troca entre os participantes e a construção coletiva.

  • Se você não puder comparecer ao primeiro encontro, poderemos realocar você para outra turma, desde que:

    • Haja turma disponível;

    • O aviso de ausência seja feito com pelo menos 2 dias de antecedência.

  • O segundo encontro não poderá ser remarcado e não será reembolsado, mas todo o material será disponibilizado para você concluir o seu plano de forma autônoma.

Como funciona o reembolso?

Entendemos que imprevistos acontecem, e por isso oferecemos uma política de reembolso clara e justa:

  • Cancelamentos com até 10 dias de antecedência do início da mentoria: reembolso integral do valor pago.

  • Cancelamentos com até 48h de antecedência: reembolso de 50% do valor.

  • Cancelamentos com menos de 48h: não haverá reembolso, pois a vaga já terá sido confirmada e bloqueada para você.


Caso você não possa participar da segunda sessão, ela não poderá ser remarcada, mas você receberá todo o material e direcionamento necessário para concluir o seu plano de forma autônoma.

Caso realize a sessão 01 não haverá devolução do valor.

Por que a segunda sessão não pode ser remarcada?

A segunda sessão é uma continuação direta do processo construído em grupo na primeira etapa. Cada turma tem uma dinâmica própria, conexões específicas e aprendizados que evoluem de forma coletiva. Por isso, participar em outro grupo quebraria esse fluxo e comprometeria a experiência. Para quem não puder comparecer, todo o material será disponibilizado com orientações para conclusão autônoma do plano.

Como serão as sessões?

Planejamos as sessões com muito estudo e feedback das estratégias que funcionam. Faça download do material para saber mais sobre a programação das sessões.

Download

"Fortaleceu minha visão de oportunidades dentro da própria área, além de me orientar em dicas práticas de carreira."

Wagner

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Estamos aqui para ajudar na sua transição de carreira.

A large screen displays a book titled 'Team Lead Succeed' by Nick Fewings next to a motivational quote about teamwork attributed to the same author. The background is predominantly red. To the right of the screen, there is a white analog clock. Below the screen, a video conferencing camera is mounted.
A large screen displays a book titled 'Team Lead Succeed' by Nick Fewings next to a motivational quote about teamwork attributed to the same author. The background is predominantly red. To the right of the screen, there is a white analog clock. Below the screen, a video conferencing camera is mounted.
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